La franchise Netto surfe sur un marché dynamique

Le Groupement des Mousquetaires, réseau de distribution qui regroupe plus de 3 000 entrepreneurs et chefs d’entreprise indépendants, est considéré comme étant l'un des principaux acteurs de la grande distribution en Europe.

Le Groupement des Mousquetaires couvre quatre métiers : l’alimentaire (Intermarché et Netto), l’équipement de la maison (Bricomarché et Brico Cash), l’entretien et la réparation automobile (Roady) et la restauration (Poivre Rouge). 

Découvrir Netto

Netto est le discounteur de proximité du groupe des Mousquetaires. Stratégiquement positionnée sur le segment hard discount, la marque propose plus de 4 300 références dont 85 % de produits à marque Netto, 600 références nationales et plus de 1 000 produits au prix le plus bas du hard discount.
La franchise Netto apporte une réponse concrète aux attentes des consommateurs grâce à des produits de qualité à prix bas, des promotions et des bonnes affaires toute l’année, sur les produits du quotidien. Les magasins Netto, d’une surface allant de 650 à 1 000 m², offrent aux visiteurs une expérience très agréable grâce à un parcours client repensé, un agencement moderne et une offre diversifiée composée à 35 % de produits frais.

Les points forts de la franchise Netto

Face à la crise et à la recherche de réduction des coûts, le discount prend de plus en plus de place. A l'heure où les consommateurs sont de plus en plus nombreux à faire attention à leur porte-monnaie, Netto se démarque grâce à son positionnement hard discount. L’enseigne bénéficie de la notoriété, de l’efficacité logistique et de la puissance du Groupement des Mousquetaires (approvisionnement, distribution, marketing…). Son modèle économique original qui s’appuie sur une organisation participative constitue un réel atout pour les franchisés. Ces derniers participent aux réflexions et décisions pour améliorer le fonctionnement des enseignes du Groupement grâce au système du tiers-temps.

Le profil du franchisé Netto

Netto qui compte 335 points de vente à taille humaine prévoit de booster son développement en recrutant des chefs d’entreprise souhaitant créer ou reprendre un point de vente. L'enseigne recherche des hommes et des femmes entrepreneurs dans l’âme, dotés de qualités managériales et relationnelles, de bons gestionnaires capables de gérer leur magasin, d’encadrer et de manager une équipe d’une dizaine de collaborateurs, sensibles à l’univers de la distribution, organisés et motivés. Une expérience professionnelle significative est requise.